你在为谁工作读后感3000字

|小龙

《你在为谁工作》由是严家明,吕国荣著,上海交通大学出版社出版本书成就员工职业辉煌、提升企业凝聚力、建立企业文化的完美指导手册和员工培训读本。适合所有公务员、公司职员阅读。以下是《你在为谁工作》读后感,欢迎阅读:

 把人的一生划分为几个阶段的话,工作期在绝大多数人的生命里占去了一半以上的时刻,因此说"工作的人类"一点也但是份。而我们为之付出珍重生命的"工作",究竟对于我们是什么好处,我们到底在为谁而工作呢?

"我们到底在为谁工作?"这是在很多人心目中都曾有的疑问。有些人正因薪水少、工作时刻长、工作环境差、任务繁多、人际关联不协调等原因而自卑、埋怨、发牢骚,把干工作当成一件十分苦恼的差事,应付了事。这样的工作心态让他们活得并不开心,更严重的状况就是长期的郁闷使人的精神萎靡,失去了生活的信心,没有了精神之柱,整个人也就消沉了,更别谈实现自我价值了。

近段时刻,我认真研读了《你在为谁工作》这本书,读后感想颇多,并从中悟到很多的道理,可谓深受裨益。此书主要从"为什么要发奋工作?"、"你珍惜目前的工作机会了吗?"、"敬业,是最完美的工作态度"、"决不拖延,立即行动"、"从优秀到卓越"五个方面阐述了在工作中应有的工作态度,以及自身的心态。我认为此书不单能够用在工作上,也能够放在生活的角度去思考,正因工作质量决定生活质量,心态决定成败。

工作是一个施展自己才能的舞台,我们寒窗苦读来的知识将在这样的一个舞台上得到展示。我参加工作以来,从工作中真正得到了快乐,正因我热爱我从事的工作和专业,每一次成功我都会身心舒畅。我们在工作中不断完善自己,不断地学习,汲取他人之长,补自己之短,是一种进步、一种升华,这也是从其它渠道无法获得的,只有从工作中慢慢得到。因此我认为工作是一种快乐,而不是负担。

诚然,在实际工作中有许多不如意的事情,也时常听到一些抱怨,自己也不免有些同感,并时常苦恼。但看了这本书,我有了新的看法,思路开阔了。过去人们习惯于说自己是一个打工者,只知做好本职工作,其他的一律不予思考,甚至连本职工作都做不好,抱着得过且过的想法,视工作如鸡肋。凡事想当然,只认为自己付出了多少,就该回报,没达目的就心怀不满,不从公正的角度看问题,不思考是否为社会、组织做了你就应做的,更不懂得丰厚的物质报酬是建立在认真工作的基础上的,当然也不会懂得即使薪水微薄,也能够充分利用工作的机会提高自己的潜质。只是一味地抱怨,抱怨使人思想肤浅,心胸狭隘,自己的发展道路越走越窄,最后一事无成。我认为,任何指责与抱怨都不能提高自己,只能破坏自己的进取心。(工作感想)

正如书中所讲:"在工作中,不管做任何事,都应将心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门"。这提示我们要认真对待每一次机会,只要能从心理上承认"为别人工作的同时,也为自己工作"就会体会到工作中的乐趣,并使自己能在工作中不断超越自我,体现自我价值。虽然不能说,一旦拥有了用心的工作和人生态度,就必须能够成功,但是,成功的人士一般都有着相同的工作态度。反思工作,就是反思人生。

为他人工作的同时,也是在为自己工作。人生离不开工作,工作不仅仅能赚取养家糊口的薪水,同时,困难的事务能锻炼我们的意志,新的任务能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,如此看来,工作也是为了自己。有了正确的答案,就该调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。丢掉过去工作中互相推诿、不负职责、得过且过的思想,心平气和地将后面的事情做好,从自己工作的点点滴滴做起,有了健康的心态,才会对工作心怀感恩,才会认识到工作为你展示了广阔的发展空间,是工作为你带给了施展才华的平台。对工作心怀感激并不仅仅仅有利于社会发展,对个人来说,也必须会带来更多更好的工作机会和成功机会。多花一些时刻,想想自己还有哪些需要改善和提高的地方,工作是否做得很完美,用这样一颗感恩的心去工作,就会很快乐,用心而上进,令同事刮目相看。长此下去,不但能够获得很多知识,还为以后的工作打下坚实的基础。认真工作的人不会为自己的前途操心,正因他们已经养成了良好的习惯,到任何单位都会受到欢迎。

除了工作,没有哪项活动能带给如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。"工作的质量往往决定生活的质量",这段话对我的影响很深,它让我明白了工作的重要性。我们每个人都需要工作,而且需要发奋的工作。人的一生很短暂,我们需要有一个目标,目标的实现离不开勤奋工作。在我认为,当你实现人生目标的同时,也就是体现自我价值的时候。p副标题e

说起来容易,做起来难。要想实现人生目标,并不是一帆风顺的。能不能让自我价值得已实现,取决于对工作的态度。在我看来,主要有以下几点最为重要:

第一、认真工作才能让你不断的去思考、去学习、去总结经验,这是比物质更丰富的财富。人生本来就是一个积累过程,知识和经验积累得越多,才能战胜工作和生活中更多的困难,才不会在困难面前低头,才会有越挫越勇的气势,才能离实现目标更近。正因在工作中我们会发现很多机会,透过发奋实践,才能更好的把握机会,实现理想。

第二、对工作要充满热情,把工作当成一个使命来完成。工作不仅仅仅是为了赚钱,我们工作更多的是为了实现一种价值。如果对工作没有热情,那就失去了前进的动力和信心,不仅仅不进步,还很有可能倒退,最后被社会所淘汰。

第三、对待工作就应像对待自己的生命一样,做到一丝不苟、尽心尽职。在工作中,要用心主动,不能死板,要有创造性的工作和学习。对待工作要像对待善恶一样,"不以善小而不为,不以恶小而为之"。不能认为迟到几分钟无所谓,就拖延时刻;不能正因几张复印纸无关紧要,就随便浪费......事无大小,这也是一种职责和义务。竭力做好每一件事情,将会让我们活得更加有好处。

第四、用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。这一点,我深有体会。在一本书上见过这样一个故事:以前有个愤世嫉俗、心中无法平静的人,求见作家海伦.舒克曼,向她请教如何解除令人不快的念头。海伦只回答:"从这天起,请你每一天写下一件令你感激的事。"刚开始这个人得思索很久,才能想出这天有什么好感激的事,但随着时刻的推移,他逐渐对大自然的完美产生了感激,进而他发现,有许多人和事值得他感谢。到了之后,他看见这世界上一切都是赐予,一切都是光明,他的胸怀无限开阔,从此他的愤恨也消失无踪。因此说,我们就应怀有感恩的心去工作。是父母、师长、国家的给了我们每一个人恩惠,我们就就应更发奋的工作。不管环境如何,作为员工都就应恪守职责,忠诚于自己的工作,忠诚于自己的企业,不好浪费宝贵的时刻去分析和抨击别人,去指责别人,重心要放在如何能尽善尽美的干好自身工作,并从中获得经验和乐趣,这才是最重要的。

到底在为谁工作?这个利益第一的时代,我们更需要用热情去重燃工作的激情,从内心深处承认并结束,我们在为他人工作的同时,也在为自己的理想工作。我们要把自己当作单位的管理者,才能更好的从中获得发展的机遇。答案已经很明显,我们是为自己而工作,在为自己的人生工作,既然这样,我们就就应负起天经地义的职责,义不容辞以守信为立身之本,言必有信,行必有果,尽心尽力。忠诚第一,对领导的忠诚,对事业的忠诚,诚实坦率,坦荡处世,率直为人,把职业当做生命的信仰。我们是在为自己的人生而工作。

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