三支一扶面试技巧方法

三支一扶面试技巧方法及相关知识

三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。以下是小编整理的三支一扶面试技巧方法，希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

三支一扶面试技巧方法

技巧一：开篇亮明观点

时政热点题目常考查考生分析问题的能力，建议开篇明义，开门见山，让听者迅速抓住关键信息，了解我们的价值态度。以此题为例，核心话题是“步行15分钟核酸采样圈”，所以可以直接向考官明确表达自己的观点——十分支持建立步行15分钟核酸“采样圈”的建设。表达如下：

我觉得常态化核酸检测最省事，也最具有经济效益，各地应尽快开展15分钟核酸“采样圈”的建设。

技巧二：多维度分析

时政热点分析，要想体现思维的广度，就必须做到多维度分析，常见的维度有：背景、目的、现状(成绩与问题)、影响(意义与危害)、原因、阻碍等。

技巧三：对策要具体

强烈的主人翁意识和社会责任意识，是公职人员的必备素养。因此，考生在分析时政热点时，应坚持问题导向，从实际出发，思考问题、解决问题，提对策绝不能假大空、喊口号。例如，在分析如何落实15分钟核酸“采样圈”的措施时，可以这样表述：

(1)提高群众配合。国家卫健委和社区等可以通过“三微一端”、社区居民微信群等加大宣传，提高对核酸检测的认识，主动参与常态化检测;还可以通过进出公共场合及重点区域检查核酸检测报告等倒逼居民积极配合工作。

(2)合理规划采样点。本地政府要根据本地人口密度、地理位置等在居民区、建筑工地、商超、学校等区域合理规划采样点，保证实现15分钟采样。

(3)加大采样点位置的宣传。通过“三微一端”、“12345热线”、“核酸点一键查APP”等广泛宣传采样点位置，街道办也应尽快向居民普及采样点位置，从而真正方便群众。

(4)多种方式进行核酸检测。未来可以根据本地人口密度建立自助式核酸检测亭，方便群众，也可以加大对家庭自助式核酸检测的宣传和普及，为核酸检测常态化助力。

招募条件

招募对象是省内普通高校和本省生源外省普通高校应届毕业生，不含定向、委培生和已落实就业单位的毕业生。其基本条件是:

(1)政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策;

(2)大学专科以上学历，具有工作岗位所需要的专业知识;

(3)具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派;

(4)身体健康。

招募原则

招募工作坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，在专业上以农村基层急需的农业、林业、水利、医学、教育、经济类为重点，同时优先招募家庭经济困难的毕业生，优先安排高学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地的毕业生。招募工作按以下程序进行:

1、制定计划

每年4月20日前，各市"三支一扶"办公室要收集、汇总当地乡镇一级教育、农业、卫生、扶贫等基层岗位需求信息，并上报省"三支一扶"办公室，办公室根据统一规划和有关要求，综合确定各市招募岗位和数量，提交领导小组研究，形成全省年度"三支一扶"招募计划，于每年5月份面向社会发布。

2、组织招募

各级工作协调管理办公室和各高校要充分利用广播、电视、报刊、互联网等媒体，广泛宣传有关政策，积极动员高校毕业生踊跃报名。报名由省"三支一扶"办公室统一组织，采取网上报名方式进行，6月上旬完成。各市"三支一扶"办公室按照招募要求，对报名学生资格条件进行审核，通过考核或考试方式确定服务人员初选名单，于6月中旬报送省"三支一扶"办公室审定。

3、确定人选

6月下旬，省"三支一扶"办公室对各市确定的人选审核后，统一指定时间和医院，对入选学生进行体检。经审核、体检合格的大学生，由省"三支一扶"办公室组织其填写《__省高校毕业生"三支一扶"计划登记表》，同时与服务单位签署《__省高校毕业生"三支一扶"计划协议书》。6月底前，将确定的"三支一扶"大学生名单上报全国"三支一扶"办公室备案。

4、培训上岗

三支一扶进农户

"三支一扶"大学生上岗前，要集中进行培训。培训主要内容为党和国家关于基层工作特别是农业、农村、农民等方面的方针政策，本地区基层工作的现状，拟服务单位和岗位的基本情况等，同时也应对服务地的生活、民情、风俗等予以介绍，帮助他们更快地适应工作和生活环境。

培训工作按照省"三支一扶"办公室的统一部署，由省教育厅、农业厅、卫生厅、扶贫办等部门按不同服务项目人员分别组织。培训时间一般为5天。

被招募高校毕业生由省"三支一扶"办公室统一出具招募通知。毕业生接到招募通知后按规定的时间和地点直接到服务县的政府人事部门报到。超过规定时间不报到者，取消招募。

高校毕业生从事"三支一扶"工作的，可列入学校当年就业率统计。