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网吧网管职责,网吧网管工作职责

发布时间:2019-03-09     来源:kj-cy  浏览次数:0
职责一:网吧网管工作职责

1、服从领导安排,做好本职工作。

2、坚持微笑服务、敬语服务。负责招呼本网吧上机顾客,妥善安排在等待上机的客人。

3、网管上班时间可以在工作需要的范围内上机查阅资料、试玩游戏,不得带耳机。

4、网管在上班时间内应管理好自己的区域,在不忙的情况下应不定时的巡逻,巡逻不单单在主通道上走动,网吧里各个角落也要到处走动。

5、工作时间必须注意自己的言行举止,不得使用不礼貌用语及恶劣的态度对待客人,不得以私人交情外借网吧财物或免费让客人上机。

6、检查机器的运作情况。如出现严重问题,不能立即解决或处理不了的,报告老板,交班时盘点所有配置如有遗失或故意损坏者,当班负责赔偿。

7、没有得到接班人同意不得下班,交班时需要把当前网吧机器的运行情况说明清楚。

8、配合好收银进行物品销售,除工作需要,不得进入收银台。

9、如营业期间出现机器或网络故障,应立即检查并以最快速度解决,同时向顾客解释以安抚客人情绪。遇到排除不了的机器故障,立即联系主管,并详细记录机器号故障原因、时间,短时间内未解决或解决不了的跟踪记录。

10、当班特别是夜班必须巡查网吧的情况,保护机器的安全,谨防小偷拆除机器配件。发现配件被偷应立即向主管报告情况。

11、值班期间,若网吧出现客人打斗或争吵事情,应想办法劝阻;实在没办法劝阻的,应通知老板到现场处理,并第一时间报警处理。

12、做到顾客一喊就到,提醒顾客不忘随身物品,按程序关闭计算机,并将周围设施归位。

13、负责检查顾客上机情况,对看黄色网站和反动言论的客人要立即制止并上报,观察客人机器使用是否得当,并且是否正常运行,如出现严重违规行为而未及时发现及制止,将从严追究当班网管的责任。

14、及时满足顾客所有合理性要求,不得推委,更不能不做。

15、预先了解客人需要,避免聆听客人闲聊及长时间站在上机客人身后。

16、随时检查电脑的运行情况,及时排除电脑的故障及隐患。负责网络设备的日常维护、保养。

17、网管早班交接班检查所有硬件设备,两个网管合作将所有电脑开机一次。有问题的电脑及时修理。无法解决的问题应记录于维修日志并及时报告主管。

18、网管应在人员较少或退场时进行卫生打扫,负责液晶显示屏一礼拜清洗一次。电脑主机一季度清理一次

19、各员工下班后不准打搅其他员工正常工作。

20、员工在休息期间上机,不得与客人争机位,网吧上座率超过80%不得上机。


职责二:网吧网管工作职责

1、要求能解决简单的机器故障和机器运行操作规程及注意事项。

2、负责网吧所有计算机设备网络设备的软硬件管理和维护,迅速快捷的发现机器及网络设备的各种故障,并上报当班经理,以便能及时解决问题。

3、负责网吧机器网络设备的日常保养、定期检查 ,确保机器正常运营。

4、收集、整理、安装并及时升级各种应用软件和网络游戏等。至少做到每周一次更新。

5、维护并更新本网吧主页,也要做到每周一次更新。

6、所有网吧机器要做到每100天做机器除尘一次。保证机器的最佳运行速度。

7、负责耐心解答客人提出的其他工作人员处理不了的各种专业问题。要求:当与其他正在做的工作产生冲突时,要以先解决计算机的故障和客人上机问题为先,先确保网吧正常运营,客人能正常使用机器,不得让客人长时间等待。

8、收集、监督,记录并整理每天发生的详细的机器软硬件故障,每天上报给当值经理。

9、负责详细登记并保存好换下来的和新的各种计算机零配件及网吧相关软件资料(包括各类光盘、软盘 、说明书、和各类相关技术资料、整理详细的机器配置清单和相关驱动,要求整理成册)

10、每周必须写出上周工作总结。交上周硬件损耗表和使用键盘鼠标等易损件的新货使用情况表。  

11、在网吧人员不足或需要帮助的时候,积极努力认真的做一切需要的对于网吧能正常、规范运营其他工作。

12、随时了解本区客人上机率,本区机器配置,游戏软件的安装情况。每10分钟与吧台核对人数一次。

13、做好交接班工作。检查各项设施、物品是否正常、整洁,落实上个班未能或不能及时完成的工作,核实报表,双方签字。

14、工作时坚持站立服务,微笑服务,敬语服务。需要休息时,必须得到领班或者经理允许后方可在固定位置坐下休息,每次休息不得超过10分钟。

15、口袋里随时备好纸笔等用具。

16、主动和进入网吧的每一位客人热情地打招呼,并妥善安排需要在本区等待上机的客人。

17、注意客人的需要,做到客人一喊就到。

18、在任何时候顾客结账下机后,要立即将烟缸清理,冲洗干净,.桌子、耳机、键盘、鼠标、显示器要抹拭干净,归位,按程序关闭计算机。检查机器桌椅等有无损坏,螺丝是否松动。提醒顾客不要遗失随身物品。并及时做好相关记录。

19、预先了解客人的需要,避免聆听客人的闲聊,在不影响服务的状况下才能与客人聊天,联络感情。

20、客人正常上机后尽量避免与客人谈话和长时间站在客人身后。

21、随时注意网吧内环境卫生,键盘鼠标显示器的显示屏客人随下机随清理,不允许表面有黑印污痕;本区卫生每4小时检查一次保证无果皮纸屑污物等;不允许存放不常用的杂物并整齐摆放;,鼠标垫每月15号收集刷洗一次,每天检查一次桌椅螺丝有无松动,并且有义务在不影响本职工作的情况下协助保洁员与服务员对所管辖的分区的卫生进行打扫。

22、每10分钟巡查一次上机客人的上网情况,对看黄色网站和反动言论的客人立即制止并必须上报记录,观察客人使用机器是否得当,观察机器是否正常运行。如在本区出现严重违规行为没即时发现,将从严追究当班工作人员责任。

23、与客人说话时要使用普通话,语言清晰,动作敏捷,客人多时忌闲聊。
 

职责三:网吧网管工作职责

(1)负责网吧计算机网络系统的安全运行、日常维护和管理等工作。

(2)负责网吧计算机网络系统软硬件的安装、升级、维护、管理等工作。

(3)负责网吧相关服务器安全运行、日常维护和管理等工作。

(4)负责网吧计算机、局域网、服务器的防病毒管理等工作。

(5)负责网吧购置的各种软件权限管理等工作。

(6)负责网吧计算机、服务器等数据备份与管理工作。

(7)负责网吧上网顾客提出的计算机网络相关问题的答疑与解决工作。

(8)负责网吧游戏系统、影视系统等数据的升级备份工作。

(9)负责网吧的安防工作、技术研发等工作。

(10)配合其他部门做好各项活动及服务,完成网吧经理安排的其他相关工作。


职责四:网吧网管工作职责

1、随时检查电脑的运行情况,及时排除电脑的故障及隐患。负责网络设备的日常维护、保养。配合店长工作,维护网络以及局域网稳定保护。负责组织培训所有员工的网络知识,简单故障排除、操作规程等。
篇一:网格信息员工作职责

一、贯彻执行上级有关社会服务管理方针、政策和工作部署,及时分析形势,报告工作情况。

二、开展社会治安防控,群防群治,矛盾纠纷调解,突出问题治理,基层平安创建,流动人口服务管理。

三、开展对不安因素和矛盾纠纷的排查调处工作;接待管理群众来信来访,对群众诉求事项依照国家法规和有关政策,按照程序做好现场化解和分流办理,督办结案等工作;处置各类突发情况和群体性事件;上报重大影响的突发事件和重大纠纷。

四、做好流动人口和出租房屋管理服务,预防青少年违法犯罪行为,刑释劳教人员安置帮教,社区矫正,学校及周边治安整治,禁赌,打击传销和反邪教工作。

五、开展法制、综治、消防、交通、安全生产等宣传活动。

六、采集居民各种信息及收集各类情况,依托网络化平台,完善公共服务全覆盖体系。扩宽民政、社保、住房、计生等工作领域和内容,更好的保障和改善民生。

七、完成社区交办的其他工作。


篇二:网格信息员工作职责

1、认真履行“信息员”工作职责。网格助理员是网格化管理的具体实施者,在工作当中,要熟悉和掌握所辖网格区域内的户籍人口、常住人口、流动人口、商业网点等基本信息的基本概况。经常性地、及时地将网格内的基本信息进行整理,确保数据信息库基本信息真实、准确,当好社区工作的信息员。

2、认真履行“服务员”工作职责。网格助理员在接到电话后,要将各项服务工作的流程、需要准备的材料一次性告知居民,并及时受理居民群众所需的计生服务办证、申请低保、困难救助、申请经济适用房、申请廉租房、民政优抚、残疾人服务、下岗失业、安全生产、隐患排查、社会治安综合治理、园林绿化、环境整治、卫生防疫、户籍服务、流动人口等各项工作业务。办理结束后,网格助理员要及时将办好的各种服务证件送达居民手中,当好社区居民的服务员。

3、认真履行“采集员”工作职责。网格助理员要按照真实性、准确性、全面性、时效性的原则,对所辖区域的事件数据信息进行采集汇总,全面掌握所辖区域的现状情况,当好网格化管理数据信息的采集员。

4、认真履行“安全员”工作职责。网格助理员要将所辖区域内的机关、企业、单位、商业门店的安全生产工作抓在手上,随时排查、随时掌握安全隐患,做好督促整改工作,当好社区工作的安全员。

5、认真履行“监督员”工作职责。网格助理员要对所辖区域的环境卫生做好督导,要经常性地安排人员对责任区内的小广告随时清理,当好环境卫生整治的监督员。

6、认真履行“监管员”工作职责。网格助理员要积极协助社区民警做好辖区秩序的维护工作,发现危害社会稳定的行为要及时上报社区和派出所的同时,做好劝告、引导教育工作,当好社会秩序的监管员。

7、认真履行“接待员”工作职责。网格助理员要掌握所辖区域内的社情民意,记好民情日记,做好信访稳定工作,并要及时向社区、办事处反馈区域内的重大社情民意,当好信访稳定工作的接待员。

8、认真履行“传播员”工作职责。网格助理员要将文明创建工作当作经常性的工作任务,引导社区居民开展移风移俗,提倡一对夫妇只生一个孩子,积极落实计划生育工作目标,提倡积极健康的生活方式,把创建文明社区、文明楼栋、五好家庭活动作为自觉行动,当好文明创建的传播员。
职责一:服装仓管员工作职责

一、仓库管理人员要忠于职守,遵守作息时间,按时上下班,遵守校、院各项管理规定,其它人员未经许可不得入内。

二、仓库管理人员要熟悉仓库的各种仪器及其它物品的性能,能够正确的使用和存放。

三、仓库管理人员要对所保管的物品及仪器建立明确的帐目,领、借用物品须履行正常手续;院内人员借用一般仪器要有借条,归还时经验收后销毁借条;对特殊仪器及院外借用仪器物品一定要经分管院长批准,不得擅自借出。

四、仓库管理人员要认真做好仪器的日常保养,根据仪器设备的不同性质要求分别做好防尘、防潮、防热、防冻、防震、防锈等工作,对所保管的物品分类存放,需要的要冷藏。

五、仓库管理人员应经常检查保管仪器和物品,发现问题做好记录及时上报,以便处理;应每年做一次彻底清查,并将清查结果报院办。

六、仓库管理人员要负责实验示范中心日常用品的采购工作和到设备科领用仪器设备工作,并会同实验示范中心主任及有关老师做好仪器的验收工作,写好验收报告。

七、保管人员要负责仓库的防火、防水、防盗工作,确保所保管的物品和仪器的安全。


职责二:服装仓管员工作职责

1.仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。

2.仓管员要做好物料出入库

3、仓库管理的工作职责是保存物料的储存工作,及时供应生产所需的原料。对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、盘点,以及呆废料的处理等内容。物料仓库主要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。

4. 仓库管理的收料工作在于检查采购物料的数量和品质。仓库员检验和清点送来物料的种类和合格品数量,填写入库单,发生数量不足和品质不合格时,通知供销科补足或更换,每种物料存放在固的地方,便于清点和发料。物料入库价格先按估价入库,等发票来后再红字冲销。

5. 仓库管理的发料工作主要是为生产提供原辅料和机物料。使用部门填写领料单后才能从仓库领取物料。仓管员根据领料单所填数量分发物料。物料的出库价格按照入库价格的移动加权平均计算得出。的日报和月结存表,以供相关部门使用。


职责三:服装厂仓库管理工作职责

1、仓库管理的工作职责是保存物料的储存工作,及时供应生产所需的原料。对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、盘点,以及呆废料的处理等内容。物料仓库主要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。

2、仓库管理的收料工作在于检查采购物料的数量和品质。仓库员检验和清点送来物料的种类和合格品数量,填写入库单,发生数量不足和品质不合格时,通知供销科补足或更换,每种物料存放在固的地方,便于清点和发料。物料入库价格先按估价入库,等发票来后再红字冲销。

3、仓库管理的发料工作主要是为生产提供原辅料和机物料。使用部门填写领料单后才能从仓库领取物料。仓管员根据领料单所填数量分发物料。物料的出库价格按照入库价格的移动加权平均计算得出。

4、仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。
职责一:qe工作职责

1贯彻公司的品质方针,达成公司的质量目标;

2维护、持续改进公司的质量管理体系;

3与客户沟通、制定公司的来料、制程、出货品质接收标准;对来料、制程、出货中出现的不良品进行不良原因分析,制定纠正与改善措施;现场跟进产品制造过程中的品质状况,及时与相关部门沟通,解决实际问题;潜在品质隐患的提出及改善;生产中需要的检具设计;

4供应商考评,协助采购部进行供应商开发;客户投诉的接受、回复、纠正预防措施的提出及执行情况反馈

5、SPC的培训及推进


职责二:qe工作职责

1、客户对产品咨询和投诉.

2、客退产品分析.

3、公司测量仪器的校验管理.

4、完成上级下达的各项临时性工作任务.


职责三:qe工作职责

1、负责制定所管辖小组产品的成品检验标准与QC工程表。

2、协助PE、IE及电子工程师分析和处理生产中的品质异常以及实行产品品质改善项目。

3、全面负责所管辖小组的技术指导及本组检验标准、统计技术培训工作。

4、组织相关人员对客诉进行处理,分析不良原因,制定改善措施,并跟进和彻底解决客诉问题。

5、参加新产品样品试验,并在样品鉴定会对实验情况进行分析。

6、参加新产品的试产工作,并对试产问题点进行分析跟进。

7、陪同客户验货,与客户进行沟通,直至客户满意为止。
职责一:qc工作职责

1.协助公司质量管理体系,保证按时按质完成公司下达的各项生产任务。

2.认真准确填写每日的质量日报表。

3.负责公司检验或试验文件,制定进货,制作过程成品质量指标。

4.负责进货,产品实现过程,最终产品的检验工作。

5.负责客户质量投诉的分析处理工作。

6.负责指导和监督生产厂家品质检验工作。

7.参与开发部及其试制的设计评定与工艺验证工作。

8.负责每日进货,制作过程,成品质量检验记录,每月汇总的质量统计,分析工作。

9.负责生产过程的质量控制。

A.生产所需原材料的跟踪落实。

B.质量控制,落实每一个生产货号的工艺要求和操作规程,生产实施要多加巡察,对于不良品及时处理,及时反映,不能反工的立即上报,由上一级领导决定处理方案。

10.生产进度跟踪(按时按质完成,不能影响出货期)

11.宣传品质概念,提升厂家员工的个人素养,以及品质质量意识。

12.需全面系统地评估工厂,写评估报告。

13.每日去工厂前要向公司汇报当日验货路线。

14.接到业务员下单通知后,需跟踪开发部小试,试刀模,大货材料进度及品质,小批量针车状况,小批量成型状况以及包装要求。

A.工厂整个交货期在23天以内的订单,属于“突击订单”需全程跟踪,确保订单按时出货。

B.在工厂跟单中,如有补充和修改的意见,需立即汇报公司领导。

C.跟单中发现异状需上报公司并协同工厂及时解决。

D.及时完成试做报告,原材料验收报告,半成品验收报告,成品验货报告,等。

E.需检验原材料,裁断、针车、成型各个环节。

15.验货时,必须带验货样、附件要求、订单要求、质量要求。

A.验货数量根据品质具体状况去判断,每款每色根据生产数量抽检。

B.工厂完货后,需验货、出货报告、出货清单。


职责二:qc工作职责

1. 确保所有的品控验货都能达到公司的质量要求和目标

2. 确保实际的系统和流程能适应品控验货流程的改进及结构优化。

3. 与供应商/制造商/工厂一起保持有效品控检验以达到所要求的验货效果和持续的工作改进。

4. 按照书面的操作步骤和工作说明正确地执行验货的各项动作以满足公司的需要。

5. 必要时对供应商的考察评估以及对样品进行确认并签字(附样品确认签),按客户的要求对生产企业的工作条件、生产状况、设施、制造设备、制造方式及质量保证管理及人员情况等进行检查,并提出相应的说明和意见,不仅可为客户调查可能引起质量事故的问题,还将提供整改意见;

6. 能够完成质量控制检验和测试并做相应正确的判断。

7. 按照最新的验货标准正确地执行验货的各动作以满足客户和公司的需要。

(一) 样品确认

共同参与技术部对样品的测试,配合技术部门完成样品测试报告,并提供质量方面的要求。样品报告的备案。

(二) 验货准备

在接到采购部的验货通知单后必须根据客户的要求和相关的检验标准来确定验货时间(至少在出货日七天之前)和产品接收准则;并填写验货准备单,由管理人员和采购销售等的确认后,准备验货。

具体准备要求:

确认客人在定货时有否特殊要求。根据采购部门(最迟在交货期一周之前)传递的出货通知单和相关要求(如:产品信息和注意事项以及供应商的联系方式等),最迟(一般是产品100%生产出来至少80%包装好后)在交货期三天之前往指定的工厂按照相关的产品检验标准和检验流程以及特定的检验方式对产品进行现场检验,特殊情况必须全检(附检验流程表和检验标准,抽样检验管理规范以及AQL标准表);若有特殊情况不能完成任务必须作出详细书面说明。

相关单证: 传递对象

验货准备单 管理,采购,销售

(三) 执行验货,验货报告的制作

参考验货执行标准和验货流程。

产品检验结束后对检验结果的书面产品质量报告和明确的结果判定(附产品质量报告);

验货报告出来后随即提供给销售,采购和工厂,让销售从客人确认后

(四) 售后服务,投诉处理:

从销售收到质量投诉内容单后在第一时间与相关的供应商取得有效的沟通

并分析不良原因,处理事故,并及时把处理结果上报给管理人员,提交给销售和采购,报给客人确认。


职责三:qc工作职责

QC工作的大原则:只对品质负责。

QC工作的根本:就是要有一个负责任的心。

QC的工作重点:品质控制,由开始一直到成品出口全程跟踪。将客户的点点滴滴要求都烙在成品之上,而不是纸上。切记QC工作是控制、是预防、而不是单纯的收货。

QC处事方式:应服从上级指示及工作分配。

QC收到业务员的生产通知单及大货联系单后,要仔细研究各项内容及重点注意事项,跟单员有不明白之处要及时与业务员沟通,每次到工厂必须认真抽检,如实记录、详细填写验货情况。

QC的具体工作如下:

一. 原料控制

检查大货中使用的原料和样板记录是否一致,了解工厂配料,羊绒/兔毛/兔绒等应对原料做检测。精纺及棉纺厂,查配棉,可以到染厂查原料,粗纺的有没有杂毛、草屑、尼龙丝,半精纺、粗纺、棉纺染好色毛混毛前一定要挑毛,去除杂质,注意兔毛中粗大粗价格差很多,羊绒大货生产前要化验,浅色有无黑丝杂毛,原料照荧光,跟单员要每天检查原料到位情况,原料进度要随时掌握。

二. 色纺纱定单

头缸OK后,开始纺大货,跟单员尽量每天到工厂,观察大货进展情况。 具体工作如下:

1. 毛仓混毛是否均匀,闷毛工艺是否正确。

2. 不同颜色换批上机,监督工人做好机台清洁工作,特别要注意和毛仓。

3. 不同颜色同时纺纱,是否有足够隔断措施,杜绝飞毛,每道工序下来的半成品要妥善包装,以免沾到飞毛。(包括并线厂,倒筒厂)

4. 大货一个颜色分几批完成的,每批上机时自己先对色,OK后送办给客户,杜绝不对色就纺纱。

5. 纸管不能有荧光,不能用旧的,有彩色纸管。

6. 大货纱出来12小时之内要看到所有的布片,检测报告,粗纺纱和半精纺纱要检查强力,色纱抽查比例要增加,每批纱至少抽2次以上织布片,每个大货布片上要有织片记录卡,应详细认真填写此记录卡,业务负责人和QC要签名,主要看:

(1)纱支条干均匀与否,有无松紧捻,粗幼毛,有书面报告。

(2)有无异色飞毛,黑丝毛,浅色尤其注意。

(3)有无斜片,色档,色斑,阴阳色。

(4)颜色有无荧光,是否与OK样相同。

(5)手感,品质是否与确认样一致。

(6)强力是否足够,特别是单纱出货的。

(7)定时检测色牢度(水洗,干摩,湿摩,光照,汗责牢度等)是否符合客人要求。

(8)所有色纱实重出货(羊绒纱除外)
职责一:城管人员工作职责

1、认真学习好城市管理的各项法律、法规、不断强化城市管理。

2、掌握辖区城市管理方面存在的漏洞,发现问题,及时解决。

3、要建立健全辖区城市管理网络,督促驻地单位加强自我管理,健全组织、制度,经常督促、检查驻地单位的城管工作,并建立良好的工作关系。

4、要加大宣传力度,利用各种形式、场合,使城市管理工作的重要性家喻户晓,人人明白,真正把城管工作提到高度。

5、强化监督,协调各职能部门对辖区的各种违反有关规定的工地、建筑、垃圾、摊点、停车、烟尘等要加强管理,净化市容,为群众创造一个清洁、优美的生活、工作环境。

6、严格依法办事,管理不徇私情,不走“后门”,不设人情摊点,保证工作全面顺利的进行。

7、要保证小街小巷清扫工作的进行,不得间断,要坚持查街,发现问题,及时处理。

8、完成好领导交办的各项工作。


职责二:城管人员工作职责

1、 坚持党的路线、方针、政策,自觉接受国家法律、法规和各项规章制度。

2、 坚决执行上级命令、指示,服从领导,团结同志,坚决完成各项工作任务。

3、 熟练掌握、准确运用有关法律、法规开展各项执法工作,不断提高执法水平。

4、 热爱本职工作,努力学习政治和业务知识,不断提高政治理论素质和行政执法水平。

5、 坚持以事实为依据,以法律为准绳,遵循教育与处罚相结合的原则,公开、公正、公平地查处各类违法行为。

6、 严格遵照执法程序办案,对现场调查和询问笔录应详细、真实、字迹清楚,不得伪造篡改各种证据及相关材料,办案情况应及时上报领导。

7、 廉洁自律、秉公执法,不以权谋私,不参与影响公正办案的宴请和收受礼物,不得利用职务之便为亲朋谋私。

8、 在执法中应做到着装整齐,仪表端正,佩带执法标志,主动出示执法证件,文明执法,并自觉接受社会监督。

9、 依法行使城市管理十三项职能,完成政府和上级交办的各项工作任务。


职责三:城管人员工作职责

在中队领导下,按区域和条线分工开展工作,对本职范围内的工作负直接责任,其岗位职责和责任是:

一、努力学习政治、法律、法规和业务知识,不断提高政治、业务素质和执法管理水平。

二、按照中队区域和条线责任划分,坚持巡逻值勤和执法管理,及时发现和制止各种违法(章)行为,杜绝责任事故的发生。

三、及时请示汇报,做好日常工作记录和基础材料汇总上报工作。

四、坚持依法办案,规范执法行为,严格按执法程序认真查处各类违法(章)行为。

五、认真做好责任区域内各种许可事项的现场勘察和案件的调查取证等工作,确保基础资料的准确、可靠。

六、严格控制责任区域内各种临时占用、设置行为,逐步减少影响市容市貌的现象,维护城市市容秩序。

七、积极推进“门前五包”工作,支持和协助协管员工作,落实长效管理。

八、严格遵守大队各项规章制度,吃苦奉献,争做一流。

九、团结同志,相互配合,促进各项工作的开展和落实。

十、服从命令,听从指挥,不折不扣完成上级交办的其他工作任务。


职责四:城管人员工作职责

在城市管理行政执法局领导下积极开展工作,负责大队全面工作。

一、带领全队认真贯彻执行国家的法律、法规和规章,督促全体队员依法履行职责,团结和带领全大队完成各项工作任务。

二、领导、组织、指挥、协调执法大队城市管理行政执法工作,切实做好管理区域内城市管理相对集中行政处罚权的实施工作。

三、根据城市管理行政执法局

 
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